ベトナムでは、2019年労働法に基づき、定年年齢が段階的に引き上げられている。2027年もこの引き上げが続き、通常の労働条件で働く場合、男性は61歳9カ月、女性は57歳4カ月が定年年齢となる。
また、2024年社会保険法により、2025年7月から老齢年金の受給に必要な社会保険加入期間が原則15年以上に短縮されている。2027年の定年年齢と合わせ、年金受給の条件を確認しておく必要がある。
2027年の定年年齢は男性61歳9カ月、女性57歳4カ月
2019年労働法では、通常の労働条件で働く場合の定年年齢を段階的に引き上げることが定められている。
男性は2021年以降、毎年3カ月ずつ定年年齢が引き上げられ、2028年に62歳となる。一方、女性は毎年4カ月ずつ引き上げられ、2035年に60歳となる予定である。
2027年は、以下の年齢となる。
- 男性：61歳9カ月
- 女性：57歳4カ月
2026年と比べると、男性は3カ月、女性は4カ月引き上げられる。
この年齢は、特別な条件に該当しない「通常の労働条件」で働く労働者を対象としたものである。
条件によっては最大5年前から退職できる
労働法では、一定の条件に該当する労働者について、通常の定年年齢より早く退職することを認めている。
対象となるのは、例えば以下のようなケースである。
- 労働能力が低下した労働者
- 特に重労働、危険・有害な業務に従事する労働者
- 重労働、危険・有害な業務に従事する労働者
- 経済・社会条件が特に困難な地域で勤務する労働者
これらの場合、法律に別の規定がある場合を除き、定年年齢を通常より最大5歳早めることができる。
2027年の場合、該当する女性は52歳4カ月、男性は56歳9カ月からの退職が可能となる。
一方、高度な専門知識や技術を持つ労働者など、一定のケースでは通常より遅い年齢まで働くことも認められている。延長できる年齢は原則として5年以内である。
その場合、2027年の上限は男性で66歳9カ月、女性で62歳4カ月となる。
2027年から年金を受け取るには社会保険15年以上が原則
定年年齢に達しただけで、自動的に老齢年金を受け取れるわけではない。
2025年7月1日に施行された2024年社会保険法では、通常の労働条件で働く労働者が老齢年金を受給するには、原則として以下の2つの条件を満たす必要がある。
- 法律で定められた定年年齢に達していること
- 強制社会保険に15年以上加入していること
したがって2027年の場合、通常の労働条件で働く労働者は、男性で61歳9カ月、女性で57歳4カ月に達し、かつ強制社会保険の加入期間が15年以上あれば、原則として老齢年金の受給対象となる。
年金の受給開始日は、退職日の翌月に当たる月の初日となる。
年金額は社会保険加入期間と平均給与を基に算定
毎月の年金額は、社会保険料の算定基礎となった給与の平均額と、社会保険の加入期間を基に計算される。
女性の場合、15年間の加入で平均給与の45％が基本となり、その後は加入1年につき2％が加算される。上限は75％である。
男性の場合は、20年間の加入で平均給与の**45％**が基本となり、その後は加入1年につき2％が加算され、上限は75％となる。
ただし、男性で加入期間が15年以上20年未満の場合は別の計算方法が適用される。
15年間の加入で平均給与の40％となり、その後は加入1年につき1％が加算され、20年加入時点で45％となる。
重労働などでは早期退職と年金受給が可能
社会保険に15年以上加入しており、重労働・危険有害業務や経済・社会条件が特に困難な地域での勤務など、法律で定められた条件を満たす場合には、通常より最大5年前に退職できる。
また、炭鉱の坑内採掘業務に従事し、その業務に15年以上従事した場合には、通常の定年年齢より最大10年早く退職できる。
軍人、専門軍人、人民公安部隊など一部の特殊な職種についても、15年以上の強制社会保険加入期間があれば、原則として通常より最大5年前の退職が認められる。
さらに、職業上の事故などによってHIV/AIDSに感染した労働者については、強制社会保険の加入期間が15年以上あれば、年齢要件にかかわらず老齢年金を受給できるとされている。
早期退職すると年金額が減額される場合も
労働能力の低下などを理由に定年年齢より早く退職する場合、年金額は通常の計算方法に基づいて算定された後、早期退職した期間に応じて減額される。
原則として、定年年齢より1年早く退職するごとに年金額が2％減額される。
ただし、早期退職期間が6カ月未満の場合は減額されず、6カ月以上12カ月未満の場合は1％の減額となる。
2027年のベトナムでは、定年年齢の引き上げが引き続き進む一方、老齢年金の受給に必要な社会保険加入期間は15年以上が基本となっている。企業と労働者の双方にとって、定年年齢だけでなく、社会保険の加入期間や退職時期による年金額への影響まで確認しておくことが重要である。
※本記事は、各ニュースソースを参考に独自に編集・作成しています。
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